據(jù)電廠報道，從內(nèi)部知情人士處得知，運動科技公司Keep于上周開始進行一輪裁員。此次裁員幅度在10-15%之間，按照Keep在2024年上半年財報披露的雇員人數(shù)，裁員規(guī)模預(yù)計超過100人。
知情人士透露，裁員主要集中在線上、國際化和市場等部門。上周，相關(guān)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人和業(yè)務(wù)HRBP陸續(xù)約談被裁員工，本周五將是這一批員工在Keep的最后一個工作日。
不過，一些外包崗位和未過試用期的員工已經(jīng)提前離職。本次裁員賠償分為兩種，普遍來說，在Keep工作年限超過三年的員工被裁后最多可以通過協(xié)商獲得N+2（N為工作年限，超過0.5年按照1年計算）賠償，其他正式員工只有N+1賠償。
這一輪裁員的大背景仍然是Keep在推進有力度的降本增效。有員工透露，這一輪降本增效力度比較大，堪比2019年進行的“1024裁員”。2019年，Keep在裁員前削減了員工的免費午餐。這一輪裁員中，Keep也不再免費向員工發(fā)放諸如抽紙巾等辦公用品。
這一輪裁員也是組織架構(gòu)和業(yè)務(wù)調(diào)整后的結(jié)果。原本歸屬于聯(lián)合創(chuàng)始人彭唯負(fù)責(zé)的虛擬體育賽事將由負(fù)責(zé)營銷和市場的高級副總裁趙茜接手。虛擬體育賽事是Keep設(shè)計的線上跑步賽事，參與者需要支付20元至179元不等的價格報名參賽，完成比賽目標(biāo)后即可獲得獎牌和虛擬權(quán)益。運動內(nèi)容中心則被進一步拆分，原本該中心由彭唯負(fù)責(zé)，2023年由趙茜接手。
對于裁員和組織業(yè)務(wù)調(diào)整，Keep回應(yīng)稱，為了更好的服務(wù)用戶和提升公司的智能化能力，每年年底（年初），都會制定明年（全年）的公司戰(zhàn)略，并根據(jù)新的戰(zhàn)略做組織架構(gòu)調(diào)整和正常的人員調(diào)整迭代。
