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給客人洗襪子成酒店標配了?

近日,酒店行業(yè)出現(xiàn)了一起頗具爭議的事件。

在社交媒體上,一位入住某酒店的客人外出回房后,驚訝地發(fā)現(xiàn),自己懶得收拾的臟襪子竟然被客房服務(wù)員洗干凈并晾曬,后者還留了一張小紙條,以襪子的口吻俏皮寫段話。

親愛的主人:

剛剛客房小姐姐幫我洗了一個熱水澡,舒服極了!我現(xiàn)在正在欣賞美麗的風(fēng)景呢!記得喊我回家!

你親愛的襪子留言

小姐姐:XXX

這讓客人驚訝不已,隨即將其分享到社交媒體平臺。沒想到引來很多人的關(guān)注,不少人表示自己最近都有過類似的經(jīng)歷。令人意外的是,這件事很快就在輿論上發(fā)酵并引發(fā)一場爭論,支持者和反對者形成兩大陣營,雙方各持己見,激烈爭吵。

更多圍觀網(wǎng)友則一頭霧水:啥時候給客人洗襪子成酒店標配了?

01

"酒店客房服務(wù)員給客人洗襪子"的現(xiàn)象早已不是個例。

在社交媒體平臺搜索關(guān)鍵詞,類似的事件一搜一大把,故事情節(jié)和元素大同小異,驚訝的客人、晾曬的襪子,貼心的小紙條,儼然已經(jīng)成為一個成熟的套路。

酒店資深從業(yè)者A君向勁旅君解釋,七八年甚至十幾年前,就有類似的新聞出現(xiàn),只不過彼時這還是極其少見的個例,沒想到如今演變到如此瘋狂的地步。

早些年間,客房服務(wù)員給客人洗襪子的故事場景主要在高端奢華酒店里,但是這類故事更像是高端奢華酒店策劃的“意林式”品牌軟文,潛臺詞其實是誘發(fā)大眾形成“果然是高端奢華酒店,服務(wù)人性且細致,大品牌就是不一樣”的品牌印象,很長一段時間內(nèi)的確已讓酒店和客人實現(xiàn)雙贏。

只不過,隨著時間的推移,“酒店客房服務(wù)員給客人洗襪子”的故事也開始悄悄變味了。特別是這類故事的發(fā)生場景迅速下沉,從高端奢華酒店一路下探到經(jīng)濟連鎖酒店、民宿甚至小縣城旅館。

“高端奢華酒店發(fā)生這件事,大家多少感覺還是合理的?!盇君解釋,畢竟消費者花大幾千一個間夜入住,服務(wù)員幫我洗雙襪子又怎么了?

“但在經(jīng)濟型甚至廉價酒店出現(xiàn)這類服務(wù)就匪夷所思了?!盇君表示,幾百元一間夜的酒店其實根本不具備提供這類溢價服務(wù)的能力,而且即便提供也會讓消費者心存警惕,這也是這件事在C端引發(fā)巨大爭論的一個關(guān)鍵點。

且不提部分消費者本能地反感他人觸碰貼身衣物,很多人更擔憂在服務(wù)員經(jīng)常連最基本房間衛(wèi)生都無法保證的情況下,他們會用什么方式去清洗自己的襪子,而且到底是出于什么目的去做這件事?

消費者其實內(nèi)心清楚,自己所付出的房費是不足以支撐酒店客房服務(wù)員提供洗襪子這樣過于貼心的服務(wù)的。

酒店越是上趕著,消費者反而越恐慌,總感覺這里面有點啥陰謀。

02

“酒店客房服務(wù)員為啥上趕著給客人洗襪子呢?

“這完全是行業(yè)內(nèi)卷的結(jié)果?!?/p>

A君感嘆,去年以來,酒店業(yè)持續(xù)不景氣,大多數(shù)酒店入住率與間夜價格雙雙暴跌,為了能夠吸引并留住更多客人,酒店業(yè)開始慘烈的內(nèi)卷大戰(zhàn)。

最開始大家都在卷價格,但是隨著酒店業(yè)整體房價一落千丈,降無可降的酒店只能轉(zhuǎn)而去卷服務(wù),于是我們今年看到酒店千奇百怪的花式內(nèi)卷。

有酒店為客房無限量供應(yīng)瓶裝水,讓消費者驚呼“這是怕我渴死在房間嗎”;有酒店主動讓客人薅自己羊毛,默許后者將房間內(nèi)所有免費物品全部抱回家;有酒店干脆號召客人將酒店洗衣房當成自己的來用,周末專門來酒店洗衣服;有酒店一天三五個電話問候客人,小水果、小點心、小茶水送個不?!?/p>

能按照上述玩法內(nèi)卷的酒店多少還是有點小實力的,更多節(jié)衣縮食舍不得花一分錢的酒店,看來看去就只能去挖掘一些“零投入,高回報”的內(nèi)卷招數(shù)了。

洗襪子就是其中之一。

別小看這一招,實踐效果出奇的好。

勁旅君查閱社交媒體上相關(guān)評論發(fā)現(xiàn),絕大多數(shù)的反應(yīng)都是“喜出望外”,由此對酒店好感度瞬間拉滿,不吝贊美的同時,還會大肆向他人推薦這家酒店。在文章開頭的案例中,這家酒店的名稱就被在評論區(qū)反復(fù)提及,有些消費者甚至表示到了當?shù)匾欢〞⑵渥鳛榈谝贿x擇。

從這個視角來看,透過洗襪子這一個小舉動,酒店的確是口碑房費雙收,賺得盆滿缽滿。

酒店熱衷給客人洗襪子還有一個隱秘的原因,那就是酒店員工不得不完成的好評KPI。

眾所周知,酒店在各大線上平臺上的好評率與好評內(nèi)容,不但影響著其在消費者群體里的口碑,還直接與其在平臺上的排名掛鉤。此前很多酒店都會通過小恩小惠,公開向客人索要好評。但是隨著平臺對好評真實性的要求愈發(fā)嚴格,以及官方層面對酒店公開索要好評行為的規(guī)范與約束,酒店獲取好評愈發(fā)艱難。

“很多酒店應(yīng)對的方式就是向下施壓,將好評KPI與員工績效深度綁定?!盇君透露,至于酒店員工要如何去搞到這些好評,那就只能各顯神通,自己想轍了。

對于酒店一線客房服務(wù)員來說,他們能夠接觸客人的時間與機會非常有限,常規(guī)的一些手段愈發(fā)不見效,所以逼得他們不得不打感情牌,潛臺詞也頗為無奈:

客人自己都懶得洗的臭襪子,我?guī)湍阆戳恕N疫€不明著要好評,就留個小紙條,您還好意思不留個好評嗎?

真誠才是必殺技。

對于天生好面子的中國人,這一招的確奏效,不少客人都是“關(guān)注+點贊+好評”一鍵三連,從而讓酒店員工的好評KPI壓力銳減,好歹能喘口氣。

03

值得注意的是,酒店業(yè)內(nèi)對于“客房服務(wù)員給客人洗襪子”的抨擊聲音同樣強烈。

有從業(yè)者公開批評此舉是本末倒置,酒店在應(yīng)該做到的地方,絕不偷工減料,床品絕對保證一客一換,檢查有沒有鋪床時掉落的頭發(fā),保證擦拭各類設(shè)施的保潔用品嚴格分類,絕不混用,檢查把手,床頭,邊邊框框衛(wèi)生死角,不留灰塵,給顧客一個干凈整潔,一塵不染的住宿環(huán)境,這都是酒店應(yīng)該且必須做到的,但絕不會去做給顧客去洗內(nèi)衣襪子,然后去留個溫馨小卡片的,這種噱頭行為!

另有從業(yè)者憤怒批判,現(xiàn)在酒店內(nèi)卷給客人洗襪子,接下來是不是該卷給客人洗內(nèi)褲了,后面是不是干脆卷給客人洗澡算了?!這是一種病態(tài)的服務(wù)導(dǎo)向,是行業(yè)要及時扼殺的不良苗頭。

已經(jīng)有消費者表示,自己準備攢一堆臭襪子和臟褲衩,準備拿到酒店讓客房服務(wù)員幫著洗了。甚至有消費者預(yù)判,未來如果有酒店不給客人洗襪子,會被發(fā)避雷貼,帖子標題都起好了——《避雷!200元預(yù)訂的酒店竟然不給洗襪子!》

還有從業(yè)者擔憂,現(xiàn)在酒店業(yè)從高端奢華到經(jīng)濟連鎖,都在大講特講“人效比”,恨不得一個客房服務(wù)員頂三個用,而且還的是啥都會一點的多面手,能在其他崗位也輪班頂一頂。過往這幾年,客房服務(wù)員這類酒店一線員工的常規(guī)工作本身已經(jīng)是高負荷運轉(zhuǎn)的,現(xiàn)在為了應(yīng)對內(nèi)卷和完成好評KPI,還要給客人洗襪子,這是要逼死人的節(jié)奏嗎?

勁旅君注意到一個小細節(jié),社交媒體上消費者展示出來的客房服務(wù)員手寫的小紙條,內(nèi)容里很多都是錯別字,這說明他們大多是文化程度不高,或者歲數(shù)偏大的底層勞動者。

誰真正在乎過他們的感受?

有酒店從業(yè)者一針見血的表示,這輩子除了你媽根本沒人愿意碰你的臭襪子。每一張看似溫情滿滿的小紙條背后,其實是一名疲憊的酒店客房服務(wù)員強壓著厭惡與惡心的廉價勞動力。

他們心不甘情不愿,但是沒有人替他們發(fā)聲,或許根本沒有人在意他們的感受。

遺憾的是,給客人洗襪子或許真的馬上就變成酒店標配了。

這是酒店業(yè)內(nèi)卷之下的一個必然趨勢,換句話說,對于絕大多數(shù)酒店,現(xiàn)在唯一內(nèi)卷的也就只有這些小事了。

酒店業(yè)唯一能改變這一現(xiàn)狀的機會,是服務(wù)內(nèi)卷到一個極限后,絕大多數(shù)消費者發(fā)自肺腑的對這種過度服務(wù)感到厭倦、抵觸甚至反感,給客人洗襪子才會偃旗息鼓。

但是這一天的到來,恐怕還需要一些時日。

有人調(diào)侃道:

消費者們請做好準備,你留在酒店的臟褲衩子很快就要保不住了。

酒店客房服務(wù)員注意,你很快就要成為入住客人們的臨時親媽了。

這成了一場雙向的無奈奔赴。

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